Kinh tế Chính trị

Số lượng việc làm ròng tại các tập đoàn lớn ở Hàn Quốc vẫn tăng trưởng bất chấp suy thoái kinh tế

Hoàng Phương Ly (lyhoang215@ajunews.com)16:47 26-07-2023
Bất chấp tình hình kinh tế ngày càng xấu đi, trong nửa đầu năm nay các tập đoàn lớn của Hàn Quốc đã cho thấy mức tăng việc làm ròng gần 10.000 người. Trong đó, Samsung Electronics có mức tăng lớn nhất trong số 500 công ty hàng đầu với hơn 2.000 người.

 
ẢnhYonhap News
[Ảnh=Yonhap News]
Theo Viện nghiên cứu dữ liệu doanh nghiệp CEO Score vào ngày 26, kết quả khảo sát 475 (đã loại trừ 25 công ty sáp nhập hoặc chia tách) trong số 500 công ty đứng đầu Hàn Quốc xét dựa trên tiêu chuẩn về doanh số bán hàng thì quy mô việc làm ròng của các doanh nghiệp trong 6 tháng đầu năm (1~6/2023) đã tăng 9.314 người so với cuối năm ngoái.

Số lượng việc làm ròng là con số thu được bằng cách lấy số lượng nhân viên mới đủ điều kiện tham gia chế độ lương hưu quốc gia trừ đi số lượng nhân viên cũ không còn lương hưu do bị thôi việc, hay nói cách khác chính là mức tăng hoặc giảm ròng về số lượng nhân viên.

Theo kết quả của cuộc khảo sát, trong nửa đầu năm nay, đã có 146.970 người lao động mới đăng ký cương trình hưu trí quốc gia. Ngược lại, 137.656 người bị mất tư cách hưởng lương hưu quốc gia.

Xét theo ngành, việc làm ròng tăng ở 18 trong tổng số 21 ngành.

Trong đó, ngành đóng tàu/máy móc/thiết bị (2.142 người) tăng cao nhất, tiếp đến là ngành dịch vụ (2.132 người), thực phẩm và đồ uống (1.279 người), hóa dầu (1.206 người), doanh nghiệp nhà nước (1.151 người), xây dựng và vật liệu xây dựng (1.017 người).

Ở chiều ngược lại, ngành Điện - Điện tử CNTT giảm nhiều nhất (-974 người). Ngành phân phối (-756 người) và chứng khoán (-301 người) cũng ghi nhận việc làm ròng tăng trưởng âm trong nửa đầu năm.

Xét theo công ty, mức tăng việc làm ròng ở Samsung Electronics (2.275 người) là cao nhất trong số tất cả các công ty được khảo sát. Trong nửa đầu năm nay, Samsung Electronics đã có thêm 5.839 nhân viên mới đủ điều kiện đăng ký hưu trí quốc gia trong khi chỉ giảm 3.564 người không còn hưởng chế độ do đã thôi việc.

Vi trí thứ 2 và thứ 3 thuộc về Tập đoàn Đường sắt Hàn Quốc (1.419 người) và Công ty ô tô Hyundai (1.057 người). Theo sau là CJ Olive Young (859 người), Công ty SCK (829 người), Samkoo Inc (751 người), LG Energy Solutions (749 người), Samsung C&T (690 người), Ngân hàng Nonghyup (468 người), POSCO Future M (456 người).

Ngược lại, trong nửa đầu năm nay, LG Innotek (-2.665 người) được khảo sát là công ty có tỷ lệ việc làm ròng giảm nhiều nhất. Một số nhà phân tích chỉ ra rằng trong nửa cuối năm khi nhu cầu của khách hàng tập trung, công ty đã mở rộng rất nhiều việc tuyển dụng nhân viên không thường xuyên, dẫn đến tỷ lệ việc làm ròng giảm. 

Một số tập đoan, công ty cũng ghi nhận việc làm ròng sụt giảm đó là LG Display (-1.201 người), E-Mart (-773 người), Tổng công ty đường cao tốc (-589 người), Kia (-453 người), Ngân hàng Kookmin (-432 người), Lotte Shopping (-425 người) người), Homeplus (-394 người), Korea Racing Authority (-384 người) và Kakao Entertainment (-383 người).

© Bản quyền thuộc về Thời báo Kinh tế AJU & www.ajunews.com:
Việc sử dụng các nội dung đăng tải trên www.vietnam.ajunews.com phải có sự đồng ý bằng văn bản của Aju News Corporation.

기사 이미지 확대 보기
닫기